Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Vollzug des Aufenthaltsgesetzes / Aufenthaltsbeendigung
Regierung von Oberbayern sucht: Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Vollzug des Aufenthaltsgesetzes / Aufenthaltsbeendigung in Landsberg am Lech. Die Stelle ist als Teilzeit, Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 14.09.2026.
- Arbeitgeber
- Regierung von Oberbayern
- Ort
- Landsberg am Lech
- Beschäftigungsart
- Teilzeit, Vollzeit
- Veröffentlicht
- 14.09.2026
Aufgaben und Anforderungen: Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Vollzug des Aufenthaltsgesetzes / Aufenthaltsbeendigung bei Regierung von Oberbayern
Für das Landratsamt Landsberg am Lech suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Vollzug des Aufenthaltsgesetzes / Aufenthaltsbeendigung
unbefristet in Vollzeit
Möglichkeit der Verbeamtung für Diplom- und Volljuristen/‑innen (m/w/d)
Aufgaben
- Vollzug des Asylgesetzes, des Aufenthaltsgesetzes und des Freizügigkeitsgesetzes/EU
- Prüfung von Anträgen auf private Wohnsitznahme, ggf. Anhörung, Entscheidung und Bescheiderlass
- Anordnung und Aufhebung von räumlichen Aufenthaltsbeschränkungen, Prüfung des Sachverhalts bei Mitteilung über Straftat
- Erstellung von Ausweisungen und Aufenthaltstitelablehnungen
- Einleitung und Vollzug aufenthaltsbeendender Maßnahmen einschließlich der Durchführung von Abschiebeverfahren (§ 58 ff. AufenthG)
- Erlass von Leistungsbescheiden über die Kosten einer Abschiebung
- Ahndungen von Ordnungswidrigkeiten nach dem Aufenthaltsgesetz
- Zusammenarbeit mit ausländischen / deutschen Konsulaten und Botschaften
- Meldung und Bearbeitung priorisierter BAMF-Verfahren
- Durchführung von Abschiebeverfahren (§ 58 ff. AufenthG)
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung ODER
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung ODER
- Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als LL. B. mit Kenntnissen im öffentlichen Recht
- Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit und gesundheitliche Eignung)
- Führerscheinklasse B, Bereitschaft zu Außendiensten
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- Hohes Maß an Organisations- und Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungskompetenz, Durchsetzungs- und Konfliktregelungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Loyalität
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit guten EDV-Kenntnissen, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache, hohe psychische Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, serviceorientierte Grundeinstellung
- Idealerweise Erfahrungen in den oben genannten Aufgabenbereichen bzw. Kenntnisse in den einschlägigen Fachgesetzen
Wir bieten
- Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV‑L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
- Für geeignete Bewerber/innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Ersten oder Zweiten Juristischen Staatsexamen besteht bei Vorliegen der persönlichen, beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen grundsätzlich die Möglichkeit einer Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene (Einstieg in A 9); ein Anspruch hierauf besteht nicht
- Zahlreiche Angebote in den Bereichen flexible und individuelle Arbeitszeit, Gesundheitsmanagement und Work-Life-Balance sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmanagement
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
- Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen; Umzugskostenzusage bei Versetzungen
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.
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Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf ERP-Jobs.org. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260914---14502505-inline.html.