IT-Infrastruktur- und Vendor Manager (m/w/d)

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LMT Tools Global Operations GmbH & Co. KG sucht: IT-Infrastruktur- und Vendor Manager (m/w/d) in Lahr bei Freiburg, Schwarzenbek bei Hamburg. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 21.09.2026.

Arbeitgeber

LMT Tools Global Operations GmbH & Co. KG

Ort

Lahr bei Freiburg, Schwarzenbek bei Hamburg

Beschäftigungsart

Vollzeit

Veröffentlicht

21.09.2026

Aufgaben und Anforderungen: IT-Infrastruktur- und Vendor Manager (m/w/d) bei LMT Tools Global Operations GmbH & Co. KG

LMT Tools ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Präzisionswerkzeuge und anspruchsvolle Zerspanungslösungen.

Unter dem Markenversprechen „Machining success. Simplified.“ unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, komplexe Fertigungsprozesse einfacher, effizienter und erfolgreicher zu gestalten.

Das Unternehmen verbindet hochpräzise Werkzeugtechnologie mit Engineering-Kompetenz und partnerschaftlicher Zusammenarbeit. So entstehen Lösungen, die Produktivität steigern, Prozesssicherheit erhöhen und nachhaltigen Mehrwert für Kunden in Branchen wie Automotive, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Energie und Medizintechnik schaffen.

Mit rund 800 Mitarbeitenden sowie einem globalen Netzwerk aus Produktionsstandorten, Vertriebs- und Servicegesellschaften und Centers of Competence entwickelt LMT Tools innovative Standard- und Sonderwerkzeuge – immer mit dem Ziel, den Erfolg seiner Kunden nachhaltig zu vereinfachen.

Machining success. Simplified.

IT-Infrastruktur- und Vendor Manager (m/w/d)

Standort: Lahr, Schwarzenbek

Arbeitszeit: unbefristet

Vertragsmodell: Vollzeit, Gleitzeit

Gestalten Sie die Zukunft unserer IT-Landschaft am Standort Lahr oder Schwarzenbek.

• Fachliche Verantwortung für Zustand und Weiterentwicklung der zentralen IT-Infrastruktur, insbesondere Verzeichnisdienste (Active Directory / Entra ID), MS 365, Netzwerk- und Clientumgebung — in Zusammenarbeit mit unseren externen IT-Partnern, die den Betrieb sicherstellen
• Lieferantenmanagement: operative Steuerung und Bewertung unserer externen IT-Dienstleister und -Partner im Tagesgeschäft sowie Definition, Einführung und Überwachung von KPIs und SLAs
• Konzeption und Steuerung von Infrastrukturvorhaben mit Fokus auf Skalierbarkeit, Sicherheit und Effizienz – von der Analyse über die Beauftragung bis zur Abnahme der Umsetzung durch unsere Partner
• Lebenszyklus-Management produktionsnaher Fachsoftware und -systeme hinsichtlich Versionsständen, Herstellersupport und Zuständigkeiten
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Fachabteilungen zur Abstimmung von Anforderungen sowie Schnittstellenfunktion zu Dienstleistern
• Mitwirkung beim IT-Risikomanagement und in der IT-Governance sowie Unterstützung bei IT-Audits, internen Prüfungen und Security Assessments
• Kontinuierliche Optimierung bestehender IT-Landschaften und Einführung neuer Technologien

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Infrastrukturmanagement, idealerweise im industriellen Umfeld, im Vendor Management und in der Steuerung von IT-Dienstleistern
• Sicheres Know-how zu IT-Compliance-Anforderungen, insbesondere IT-Sicherheit und Datenschutz
• Belastbares, funktionales SAP-Verständnis, idealerweise Know-how im Bereich SAP-Change-Governance
• Fundierte Kenntnisse in Active Directory und Entra ID sowie in Microsoft 365 und gängigen Netzwerktechnologien (LAN / WLAN / VPN, Segmentierung, Fehleranalyse)
• Grundkenntnisse im IT-Service-Management, etwa auf Basis von ITIL oder FitSM
• Analytisches Denkvermögen und Lösungsorientierung, um komplexe Herausforderungen strukturiert zu meistern
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams und Projekte eigenständig zu koordinieren
• Bereitschaft, sich mit Themen der Betriebstechnik (OT) auseinanderzusetzen
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Teamarbeit und Zusammenhalt durch anspruchs­volle Aufgaben, flache Hierarchien und eine offene Gesprächs­kultur als Teil eines kolle­gialen und globalen Teams
• Förderung der Mobilität durch gute Anbin­dung an öffent­liche Verkehrs­mittel sowie Bikeleasing
• Betriebliche Gesundheitsförderung, u. a. durch betriebsärztliche Betreu­ung, Impf­aktionen und attraktive Vergünsti­gungen für Fitness­aktivitäten (Lahr)
• Betriebs­gastronomie durch arbeitgeber­bezu­schusstes Betriebs­restaurant

Herkunft dieser Stellenanzeige

Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf ERP-Jobs.org. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260921---14526751-inline.html.