CNC-Dreher (m/w/d) ab 23 € / Std.
Tempton Personaldienstleistungen GmbH sucht: CNC-Dreher (m/w/d) ab 23 € / Std. in Renningen. veröffentlicht am 17.09.2026.
- Arbeitgeber
- Tempton Personaldienstleistungen GmbH
- Ort
- Renningen
- Veröffentlicht
- 17.09.2026
Aufgaben und Anforderungen: CNC-Dreher (m/w/d) ab 23 € / Std. bei Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als CNC-Dreher (m/w/d) ab 23 € / Std..
Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
Aufgaben
- Bedienung, Einrichtung und Überwachung moderner CNC-Bearbeitungszentren
- Fertigung von Werkstücken nach Zeichnung
- Einlesen von Programmen, Durchführung von Korrekturen sowie vornehmen von Optimierungen
- Selbständiges Einrichten der Werkzeuge
- Überprüfung der gefertigten Werkstücke mit gängigen Mess- und Prüfmitteln unter Beachtung der Qualitätsanforderungen
Profil
Wenn Sie bereits Erfahrung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in der Fachrichtung Frästechnik oder als Fachkraft für Metalltechnik, bzw. Zerspanungstechnik haben und bereits Erfahrungen im Bereich Werkzeug- und Formenbau oder Lohnfertigung von Frästeilen haben, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Ausbildung als Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Frästechnik (m/w/d) oder Fachkraft für Metalltechnik / Zerspanungstechnik (m/w/d)
- 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Werkzeug- und Formenbau oder Lohnfertigung von Frästeilen
- Erfahrung in der Einzelteilfertigung
- Erfahrung auf CAM-System vorhanden
- Kenntnisse mit CNC gesteuerten Maschinen von TRAUB von Vorteil
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Möglichkeit, kostenfrei in ein betriebseigenes Apartment zu ziehen
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
- kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung
- Sehr hohe Übernahmechance bei unserem Kunden
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf ERP-Jobs.org. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260917---14449141-inline.html.