Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

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Best Western Hotel Wetzlar sucht: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d). Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 16.09.2026.

Arbeitgeber

Best Western Hotel Wetzlar

Beschäftigungsart

Vollzeit

Veröffentlicht

16.09.2026

Aufgaben und Anforderungen: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) bei Best Western Hotel Wetzlar

Das erwartet Dich

Wir bieten dir eine Ausbildung nach den Richtlinien der IHK Lahn-Dill. Es erwartet dich ein junges, motiviertes Team und ein ansprechendes Arbeitsumfeld in einem der größten Hotelkooperation der Welt. In deinen drei Ausbildungsjahren wirst Du alles lernen was Du benötigst um in diesem Beruf erfolgreich zu sein. Du wirst folgende Abteilungen unseres Hauses durchlaufen und deren Abläufe erlernen: Restaurant & Bar, Bankett, Empfang, Reservierung, Housekeeping und Küche.

Uns ist es sehr wichtig, dass Du vorab herausfinden kannst, ob wir als Unternehmen zu dir passen. Mach dir doch bitte ein noch besseres Bild von uns, unter www.hotel-wetzlar.de

Anstellungsart: Ausbildung

• Aktive Gästebetreuung und –Beratung
• Servieren von Speisen und Getränken
• Vorbereitung der Gasträume und Kontrolle der Servicestandards
• Reinigung und Kontrolle der Gästezimmer
• Checkin & Checkout der Gäste
• Bearbeitung von Reservierungsanfragen
• Das Erledigen der Gästekorrespondenz
• Betreuung von Veranstaltungen
• Kassenführung und Abrechnung
• Warenwirtschaft und Lagerlogistik

Während deiner Ausbildung geben wir dir genügend Zeit, dich nacheinander mit allen Aufgaben und Abläufen vertraut zu machen. Manche Abteilungen wirst Du auf Grund der Anforderungen erst im zweiten bzw. dritten Ausbildungsjahr kennen lernen.

• Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen
• Bei Ausbildungsbeginn bist Du mindestens 16 Jahre alt
• Zu deinen Stärken zählen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du hast gute Umgangsformen, ein gepflegtes Erscheinungsbild und weißt dich zu organisieren
• Idealerweise hast Du vorab ein Praktikum im Hotel gemacht

• Ausbildung in einem Business- und Tagungshotel der Region
• Gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Abschlussprüfung
• Kompetente Ansprechpartner für offene Fragen
• Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag der DEHOGA Hessen
• Genaue Erfassung der Arbeitszeit
• 5 Tage Woche ohne Teildienst
• Eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten
• Tolles Betriebsklima im überregional operierenden Unternehmen

Zusätzliche Informationen zur Ausbildung findest du auf folgenden Seiten:

https://www.dehoga-hessen.de/

https://www.ihk-lahndill.de/

Herkunft dieser Stellenanzeige

Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf ERP-Jobs.org. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260916---9570853-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.